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Inhalte
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Stand der
Persönlichkeitsdiagnostik
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Wesentliches zum BIP: Abgrenzung,
Einsatzbereich und Bewährung
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Auswertung des Fragebogens
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Interpretation der
Ergebnisprofile
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Einsatz und Nutzen des BIP /
Integration in Auswahl- und Entwicklungsprozesse
Ergänzende Wünsche können – im Sinne einer
optimalen Abstimmung der Erfahrungen und Interessensschwerpunkte der
Teilnehmer – berücksichtigt werden.
Wenn Sie Interesse an einer Teilnahme haben setzen Sie
sich dazu mit der
Seminarorganisation des
Hogrefe
bzw. des
Huber Verlages oder direkt mit
Rüdiger Hossiep in
Verbindung.
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