Seit 1994 entwickeln wir unter der Leitung von Rüdiger Hossiep wissenschaftlich fundierte psychologische Testverfahren zur Personalauswahl und -entwicklung. Unsere Zielsetzung besteht in der Konstruktion und Verbesserung von Testverfahren, die zu einem späteren Zeitpunkt z.B. über die deutsche Testzentrale bezogen werden können.
Liebe Anwendende der Bochumer Inventare,
sehr herzlich möchten wir Sie zum 18. Anwendertag "Bochumer Inventare" am Samstag, den 15. November 2025, einladen.
Nach den guten Erfahrungen der letzten Jahre wird unser Event erneut in den großzügigen Räumlichkeiten des Veranstaltungszentrums der Ruhr-Universität Bochum stattfinden. Wie gewohnt erwartet Sie ein spannendes Programm mit Fachvorträgen und Praxisberichten aus unserem Themenspektrum sowie der alljährlich bereichernde Austausch innerhalb unserer Community. Die Veranstaltung ist für Sie wie immer kostenfrei!
Wir werden Sie an dieser Stelle sowie über unsere bekannten Kontaktkanäle weiterhin über das Event informieren. Schauen Sie daher doch regelmäßig auf dieser Website und der eigens eingerichteten Anwendertags-Website vorbei und treten Sie unserer LinkedIn-Gruppe bei.
Von Dr. R. Hossiep und Prof. Dr. R. Schulz am 04.12.2024
...und Qualitätsmerkmale der Forschungsversionen unserer Verfahren: Download
Eine Erläuterung zur Normalverteilung finden Sie hier: Download
Sobald Sie kostenfrei an Forschungsaktionen teilnehmen können, informieren wir Sie. Anmeldung
Besuchen Sie uns gerne auf unseren Kanälen!
Wir bei LinkedIn:
In unserer Gruppe "Bochumer Inventare" können Sie sich mit weiteren Anwendenden vernetzen und über spannende Themen austauschen.
Wir bei YouTube:
Spannende und informative Inhalte zu unseren Verfahren und weiteren Themen im Bereich der Wirtschaftspsycholgie finden Sie auf unserem Channel.
Wir bei XING:
Bleiben Sie auch dort über die Entwicklungen im Projektteam und unsere Testverfahren informiert, indem Sie sich mit Rüdiger Hossiep vernetzen.
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Letzte Änderung: 24. Apr. 2025
